Organizasyonel Gelişim Şube Müdürlüğü, Üniversitemizin misyonu, vizyonu ve stratejik hedefleri doğrultusunda, çalışanların bilgi, beceri ve yetkinliklerinin geliştirilmesi, hizmet içi eğitim ve gelişim faaliyetlerinin planlanması, uygulanması ve değerlendirilmesi ile sürekli gelişim kültürünün kurum genelinde yaygınlaştırılmasına yönelik faaliyetleri yürütmektedir.
Eğitim ve gelişim faaliyetlerinin yanı sıra çalışan performansını ve kurumsal verimliliği artırmaya yönelik organizasyonel gelişim çalışmalarını yürütmekte, organizasyonel yapı ve süreçlerin modern yönetim anlayışı çerçevesinde geliştirilmesine katkı sağlamaktadır.